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今天是“服务外包”招聘汇总
招聘企业一览
1、毕马威服务中心
2、佛山聚盟环球信息技术服务有限公司
3、广东凯捷商业数据处理服务有限公司
4、泰盈科技（集团）有限公司
5、北京互联企信信息技术有限公司广东分公司
6、广东金众科技有限公司
01
毕马威服务中心
毕马威是一个由专业服务成员所组成的全球网络。成员所遍布全球147个国家和地区，拥有专业人员219,000名，提供审计、税务和咨询等专业服务。
毕马威服务中心(KDC)坐落于佛山及南京，作为全国中央卓越中心，致力于为毕马威中国的审计、税务、咨询的前线与后勤服务团队提供优质服务。
招聘岗位
招聘对象：
对象：2019和2020届全日制大学生
专业：不限
审计部—专业服务助理
1、协助审计支持工作，包括财务报表录入和检查
2、协助审计员整理审计数据和取样以及执行部分细节性测试程序
3、协助准备审计询证函；整理和归档法定审计报告及审计工作底稿等
4、要求：英语四级或以上证书
税务部—专业服务助理
1、参与香港个人所得税及企业所得税的整个申报流程(包括：编制及计算个人所得税申报表和企业所得税申报表等)
3、通过税务处理系统进行数据处理
咨询部—专业服务助理
1、协助项目经理开展尽职调查及定期汇报工作进度
2、协助项目经理准备工作底稿
3、维护Excel数据库
4、使用互联网或参考文献进行研究和分析，并撰写中文研究报告
5、确保在执行任务时符合内部及法定要求
CDD—尽职调查专员
1、对客户实行尽职调查，提供实时有效的建议及改进方案
CDD—尽职调查通讯助理
CDD—尽职调查助理
1、协助检查客户提供的数据信息，以确保数据真实性和完整性
2、协助尽职调查专员开展调查工作，确保其顺利进行并及时进行反馈
3、及时跟进客户提出的问题，并提供后续的解决方案
信息技术部（程序开发方向）
1、参与公司内部应用程序的开发，进行单元测试
2、维护及升级现有的应用程序，以满足业务需求
3、依据工作需求，协助编写和维护技术文件
信息技术部（非程序开发方向）
1、处理服务热线，为呼叫中心提供一级内部信息技术支持
2、为呼叫中心提供二级日常技术支持，诊断和解决问题；支援和落实使用全球标准应用程序及微软办公软件
4、公司系统的维护管理，及网络和服务器备份和监控
财务部岗位
1、处理应付账款、应收账款、报销事宜
3、记录和填写会计单据，如费用报销单据，增值税发票等, 并对数据进行跟踪检查，确保数据真实性和完整性
市场部岗位
3、按要求制作/使用PowerPoint、Word的模板以及标准的投标书格式, 及使用MS Office 2007制作符合品牌理念、对客户有附加价值的文书材料
职位申请方式
地点：佛山市南海区灯湖东路1号友邦金融中心（地铁至金融高新区或千灯湖站均可到达）
毕马威服务中心招聘公众号：
02
佛山聚盟环球
信息技术服务有限公司
佛山聚盟环球信息技术服务有限公司（Concentrix）是财富500强 SYNNEX集团（纽交所上市代码：SNX）的全资子公司。作为全球化的商业服务公司，Concentrix通过技术创新、数据分析、流程优化及业务改进，为全球领军企业提供客户关系管理服务，助力他们取得更佳的商业表现。
Concentrix共有275个运营中心，分布在全球6大洲，横跨40个国家。每一天，超过225,000名Concentrix员工都在帮助客户与其消费者建立更好的连接。Concentrix善于运用科技、设计，数据及人才将创新成果及时应用于各商业领域。
招聘岗位
售后技术支持顾问-国内知名安卓手机品牌（非销售，不外呼）
岗位职责：
岗位要求：
1、统招全日制大专学历以上
2、普通话标准
4、能够适应一定的倒班工作
5天8小时轮班制，周休2天，月休8天
客服专员实习生岗位
岗位职责：
1、礼貌热情接待处理客户联系，与顾客进行有效沟通并跟进客户投诉的问题
3、正确及时回复客户的咨询/投诉邮件或系统留言
4、善于发现问题，并能作出统筹收集登记反馈问题
岗位要求：
1、高中及以上学历
2、熟悉 office 软件
3、普通话标准，懂英文、粤语为佳
4、服务意识强
5天8小时轮班制，周休2天，月休8天
网站质检实习生
岗位职责：
岗位要求：
1、2020届全日制实习生
2、计算机或理工科专业优先
3、需要具备基本英文阅读能力（岗位不涉及口语）
早晚班轮班制，固定周六日双休
客服组长
岗位职责：
1、管理组内出勤，以满足人员配置并达成服务水平要求
2、培养和发展团队成员，实现绩效目标并发挥潜能，对低绩效员工的及时开展辅导
3、开展巡场活动，及时解决员工提出的问题，安抚员工情绪
4、现场指标监控和管理，发现问题随时解决问题
5、及时处理客户投诉，具备风险识别意识
岗位要求：
1、大专或以上学历
2、具备英语听说读写能力优先考虑
7:00-22:00或7x24小时轮班制，周休2天
项目运营经理
岗位职责：
1、综合管理客户关系管理业务，建立业务流程、建立并完善项目的关键指标与追踪机制，确保业务标准和质量，并提供持续改进目标方案
2、维护客户关系，及时有效地与客户保持沟通，反馈当前项目运营情况，确保客户满意度及项目成功交付
3、管理团队绩效，确保团队成员得到充足的指导与培训，以达到客户要求和标准
4、负责团队员工的沟通及日常管理，团队事务的日常决策、资源及团队运营成本管理等
岗位要求：
1、5年以上工作经验，至少2年以上超过60人规模的呼叫中心团队管理或辅助管理经验，有外包业务经验者优先考虑
2、大专或以上学历
3、优秀的语言表达能力，英语听说读写熟练，具有良好的抗压力
4、具有六西格玛、质量认证、客户运营绩效中心（COPC）经验等优先考虑
9:00-18:00，周末双休
福利待遇
1、年底双薪
2、入职即购买六险一金，每年公司组织大型体检，团建等福利
3、享有带薪年假10-12天，带薪病假12天，另有婚假，产假，生日假
4、舒适的工作环境，不定期的公司、团队活动
5、公司按国家政策为员工缴纳六险一金
6、公司提供全方位的技能培训如：职前培训、在职培训、晋升培训，为员工提供通畅的晋升通道
7、免费提供住宿
简历投递（联系）方式
03
广东凯捷
商业数据处理服务有限公司
创建于1967年的凯捷集团，是全球最领先的管理咨询、信息技术和数字化转型服务提供商之一，在全球四十多个国家拥有超过二十万名员工。
1997年，凯捷登陆中国并进一步扩大业务，在北京、上海、深圳、昆山、杭州和佛山等地设有办公室，拥有庞大的专业管理顾问和技术专家团队，业务覆盖管理咨询、金融服务、服务外包等。
南海交付中心是凯捷全球重要的外包业务交付中心之一，是广东省服务外包示范企业和广东省最佳金融服务外包企业。南海交付中心座落于广东金融高新区，员工总数达千人。主营业务包括业务流程外包和流程转型优化咨询等，拥有多个国际知名的全球性客户，行业涵盖快消、零售、物流、制造、媒体娱乐等。
招聘岗位
日语/俄语营运文员（若干）
工作职责：
*财务方向（日语/俄语）
1、为客户提供应收账款/应付账款/T&E等专业财务服务
*财务客户服务方向（日语）
1、提供远程服务给境内外客户，处理客户关于物流费用的问题
3、联系客户，反馈处理结果
4、处理账务更改的问
*IT Helpdesk方向（日语）
2、通过知识管理及技术流程文件的维护，监督技术问题的解决方案及其实施
*日常IT事件管理
2、windows/MAC 操作系统outlook，word，ppt，excel，skype等常见软件技术支持
3、记录整个troubleshooting 的过程，并将解决方案录入相应的系统
岗位要求：
2、熟练使用英语，包括阅读，书写及应用，通过CET 4或以上；
3、熟练办公室电脑软件，如MS Office
4、耐心细致，工作负责，良好的学习能力
5、有融洽的人际关系，具备团队精神和灵活的沟通技巧
**具体工作方向会根据公司的空缺及应聘者个人的综合素质进行安排**
以下内容点击图片放大查看
工作职责：
1、费用凭证的制作
2、预提，分摊，待摊，调整凭证的制作
3、固定资产的账务处理
4、总账的结账工作
5、上级领导交办的其他工作
岗位要求：
2、英语听说读写良好，（CET4或以上）
3、熟悉Office的应用；良好计算机操作技巧
4、具备较强的问题处理能力；学习及抗压能力强，富有工作责任感和灵活的沟通技巧
5、经验较丰富者，薪酬及级别可放宽
商业数据处理文员（英语）（若干）
工作职责：
1、提供远程服务给境外客户
2、通过ERP系统对境外客户的资料进行录入及处理工作
3、按照客户要求，从系统提取相应数据并提供予客户
任职资格：
1、本科以上学历，良好的英语读写能力
2、良好英语能力，包括阅读，书写及应用
3、熟练办公室电脑软件，如MS Office，英文打字每分钟达60字符以上
4、耐心细致，工作负责，良好的学习能力
5、有融洽的人际关系和灵活的沟通技巧
6、曾有外资公司实习经验者优先考虑
薪酬福利
1、按国家规定缴交社会保险和住房公积金
2、商业保险
3、高温津贴
4、年终奖金
5、10天带薪年假
6、完善的入职培训
7、丰富多彩的员工活动
8、五天工作制
联系方式
工作地点：佛山市南海区融和路25号荣耀国际金融中心裙楼6楼（近广佛线金融高新区地铁站）
04
泰盈科技（集团）有限公司
泰盈科技（集团）有限公司（纳斯达克：CCRC）是中国最大的电商后台及客服外包综合服务供应商。公司在中国境内的北京、上海、山东、重庆等16个省份设立29个城市外包运营基地，拥有人员近2万人，与国内外通信、互联网、电子商务、金融、现代物流、制造业等行业中的超过30家世界500强企业建立了战略合作关系。
招聘岗位
银行分期专员
岗位职责：
1、根据银行所提供的优质客户资源，为信用卡用户办理账单分期服务
2、客户接受度高，减轻客户的还款压力，提升和维护银行品牌形象
3、为客户提供快速、准确、专业的服务，从而达成服务指标
岗位要求：
2、普通话标准，吐字清晰，良好的倾听能力、语言表达能力和沟通能力
3、抗压能力强，有明确的职业发展规划及个人追求
福利待遇：
1、提供免费培训，考核通关发放培训奖励，上岗综合薪资6k-10k（TOP员工薪资可达20-30k），每月20日准时发放
2、各项福利：甲级写字楼办公，五险一金、员工生日会、传统节日福利、带薪年假、各类补贴，不定期下午茶、团建活动，年轻人的团队工作氛围轻松、积极、快乐
银行账单提醒专员
岗位职责：
3、使用规范程序协助银行处理信用卡逾期账款
任职资格：
2、普通话标准，吐字清晰，良好的倾听能力、语言表达能力和沟通能力
3、抗压能力强，有明确的职业发展规划及个人追求
4、无不良征信记录（逾期，刑事犯罪，行业黑名单）
福利待遇：
1、基本薪资+岗位津贴+绩效+月度奖金+多项补贴，综合薪资6-8k，多劳多得
2、各项福利：甲级写字楼办公，五险一金、员工生日会、传统节日福利、带薪年假、各类补贴，不定期下午茶、团建活动
4、集团各基地基地交流学习机会，管理岗位内部竞聘
运营分析师
岗位职责：
1、负责所有生产数据、信息收集、汇总整理，每月按时上报公司各部门所需运营数据报表，建立大数据中心并输出相应的分析报告
2、负责推进执行精细化目标管理，跟进运营中心各项指标及目标完成进度，分析运营短板并指导提升改进
任职要求：
大专及以上学历，有呼叫中心/服务外包运营管理或现场管理经验优先
财务主管
岗位职责：
1、负责公司财务制度的修订及监督执行；
2、负责整体财务目标的规划及结果的跟进及分析；
3、负责公司财务预算、决算、稽核工作；
4、负责成本分析与管控；
5、负责部门工作的组织及安排。
任职资格：
2、熟悉财务会计操作以及法律规定，全盘财务管理核算能力；
3、具备中级会计师以上职称；
4、善于数据分析，有财务主管工作经验者优先。
招聘经理
岗位职责：
1、根据各岗位招聘要求，对各招聘渠道进行评估，选定合适的招聘渠道实施招聘
2、拟定人才储备计划，建立各岗位人才储备库，并对储备人才进行及时的沟通、管理，确保公司人员供给的延续性
3、与公司各部门保持良好的沟通，适时了解部门用人情况，对发现的问题提出相应改进意见
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限
2、热爱招聘工作，有BPO行业招聘经验优先
3、踏实、认真，良好的语言沟通能力，有亲和力、承压力强
4、有良好渠道拓展能力，熟悉招聘市场和人才
福利待遇：
1、基本薪资+岗位津贴+绩效+月度奖金+多项补贴，综合薪资6-10k
2、各项福利：甲级写字楼办公，五险一金、员工生日会、传统节日福利、带薪年假、各类补贴，不定期下午茶、团建活动
4、集团各基地基地交流学习机会，提供竞岗机会，快速晋升
联系方式
扫码投递简历：
工作地点：佛山市桂城街道荣耀国际金融中心（金融高新区地铁B出口，步行800米即到）
咨询热线：
徐小姐
18923178075
0757-63509088
05
北京互联企信
信息技术有限公司广东分公司
Teleperformance成立于1978年，总部位于法国，是目前全球最大的外包呼叫运营商，也是行业中历史最长，经验最丰富的企业。
招聘岗位
TP人事经理-佛山（直接汇报对象：北京高级HR经理）
岗位职责：
1、负责佛山分公司所有人力资源事务的管理
2、负责总公司制定的规章、制度、流程在佛山分公司的执行
3、建立畅通有效的沟通渠道和有效的激励机制, 负责佛山全部员工尤其是运营团队的员工关系的建设、维护与管理
4、负责员工绩效考核的制定与监管
5、负责建设积极向上的企业文化
6、负责组织和执行员工活动
7、完成总公司交办的其他工作
任职要求：
2、六年以上大中型企业人力资源管理经验，具有人员密集型行业尤其是呼叫中心行业以及外企工作经验者优先
3、具备团队管理经验，带领过2-3人的团队
4、熟悉人力资源各模块功能
5、为人正直，目标导向，良好的沟通合作能力、抗压力强
6、能用英语做工作语言
应聘方式：
简历请发到
联系方式：13193320563
旅游网站粤英专员
岗位职责：
2、准确记录客户信息和问题内容，确保客户基本信息的准确、完整
任职要求：
1、粤语流利，英语基本沟通和读写
2、熟练操作电脑系统，office办公软件
3、可接受2020应届毕业生
薪酬福利：
1、薪酬：4500-6500元，餐补、交补等补贴齐全，入职即购买五险一金
2、生日礼金、节日福利
3、每年9天以上带薪假期
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岗位职责：
3、处理旅客投诉，通过逻辑思考，数据分析或者趋势分析来找到问题解决方案以及提供改善建议
任职要求：
1、大专以上学历
2、日语/韩语/泰语听说读写流利，能够正确的使用敬语，达到母语水平
3、能够积极的对应客户的要求，对服务行业有着强烈的意识
4、有客户服务工作经验者优先考虑
5、能够操作台式机系统，熟悉其硬件设施，如鼠标、键盘
6、优先考虑录用残疾人
薪资福利：
1、无责任底薪 6000以上+绩效+津贴+各项福利
2、入职将按国家现有规定提供五险一金
4、本岗位员工通过培训后，统一签署合同，每月休息天数以当月实际周末天数+法定假日天数为准，享受国家法定带薪休假
电商平台行政客服专员
岗位职责：
1、通过企业后台在线打字或语音接听的方式回复客户咨询问题，为客户提供售后服务支持
2、根据公司要求，正确解答客户的疑问，为客户提供优质的服务
任职要求：
1、有基本电脑操作基础，打字速度：40-50字/分钟以上
2、普通话流利
3、大专学历以上
薪酬待遇：
1、综合薪资：3200-5000（客服岗位无任何销售性质）
2、五险一金（入职缴纳）
3、9天带薪年假随便休
4、每年4月、10月公司两次涨薪
5、节假日福利大礼包
9:00-18:30，上五休二
职业发展：
客户服务代表-客户服务主管-客户服务经理
客户服务代表-质检专员-质检主管-质检经理
客户服务代表-培训师-培训主管-培训经理
工作福利：
1、五险一金\工龄奖金\每年固定调薪
2、每周40小时外加班1.5倍工资；节假日加班3倍工资
3、完善的假期组合：带薪年假及法定假期
4、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金
知名饮品销售售后专员
岗位职责：
1、根据实地销售员收集的客户名单，致电客户介绍促销信息，并帮忙客户在销售系统下订单，安排送货
2、定期联系客户，维护客户关系
3、将所联系的客户信息准确地输入客户关系管理系统，收集和反馈客户反映的问题，并帮助客户解决问题
任职要求：
1、大专以上学历
2、半年以上销售经验
技能要求：
语言要求：
国语流利，有半年以上销售经验；会四川话优先
岗位要求：
1、有韧性、有抗压能力；适应高强度工作节奏
2、良好的销售能力，善于把握需求、分析问题、解决问题
3、性格活泼开朗，善于沟通，有亲和力
4、具有基本的电脑知识，熟悉 Windows 操作系统
薪酬福利：
1、无责任底薪3700以上+绩效+各种福利+五险一金+带薪假期
联系方式
刘小姐：
0757-86252325
陈小姐：
0757-86237252
公司地址：佛山市南海区广东金融高新区荣耀国际中心10-11楼
06
广东金众科技有限公司
广东金众科技有限公司（简称“金众”，其前身是深圳市中嘉金融科技有限公司），成立于2009年，是专业的金融服务外包及电信增值业务外包企业，致力于为广大的金融机构、电信机构提供有竞争力的综合解决方案和全面、精准、高效、卓越的服务。
2017年，金众强势进驻广东金融高新区，在这里设立了公司总部运营中心，办公面积8000多平米，设置呼叫坐席1800个。
招聘岗位
银行风控专员
工资待遇：
2500无责任底薪+1000达标奖（80%员工都能达标）+提成（上不封顶），平均工资5000-8000元/月（绩优者过万）
岗位职责：
2、负责对逾期用户的持续跟进，及时了解用户的还款情况
3、采取积极措施，从法律角度引导其及时清还欠款，以便保持个人良好征信
任职资格：
1、大专及以上学历，男女不限，20-35岁
3、法律、金融、文秘、工商管理及市场营销类等专业毕业生优先录取
4、普通话流利，可熟练使用办公软件
5、良好的沟通表达能力，较强的抗压能力及谈判能力
6、富有责任感及团队精神
消费金融机构客服专员
工资待遇：
2500无责任底薪+1000达标奖（80%员工都能达标）+提成（上不封顶），平均工资5000-8000元/月（绩优者过万）
工作职责：
1、负责金融机构信用资产的管理及不良资产的处理
2、负责互联网金融平台逾期账户的管理
3、降低并减少客户的不良资产，维护客户的个人征信
任职资格：
1、大专及以上学历，男女不限，20-35岁
3、法律、金融、文秘、工商管理及市场营销类等专业毕业生优先录取
4、普通话流利，可熟练使用办公软件
5、良好的沟通表达能力，较强的抗压能力及谈判能力
6、富有责任感及团队精神
人力资源主管/经理
薪资待遇：
8000-15000元/月
岗位职责：
1、明确公司人力资源目标和总体方案，向总经理提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平
2、制定公司人力资源管理的方针、政策和制度； 组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施
3、塑造、维护、发展和传播企业文化
4、研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设）
5、制定和完善人力资源管理和行政管理类制度
6、组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人事管理的方针、政策、规章和标准，并监督执行
7、协调和指导本部门和各用人部门人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行，确保公司人力资源的合理使用
8、计划和审核人力资源管理和行政成本
9、及时处理公司管理过程中的重大人力资源和行政类问题
10、完成总经理临时交办的各项工作任务
任职要求：
2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策
3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有较强的团队管理能力，较强的责任感与敬业精神
IT管理员
薪资待遇：
4000-6000元/月
岗位职责：
1、维护和保障网络与应用平台的正常运行
2、处理各种网络和系统故障，维护Internet 服务器，保证服务器安全运行和数据备份,处理各类计算机软硬件和办公设备故障
3、监控外来访问和对外访问情况，如有安全问题，及时处理
4、计算机系统防病毒管理, 各种软件的用户密码及权限管理，协助各部门进行数据备份和数据归档
5、对于系统和网络出现的异常现象应及时进行分析，处理，采取积极应对措施
7、执行企业保密制度，严守企业商业机密；遵守公司纪律，服从公司安排
任职资格：
2、熟悉服务器后台管理，有公司局域网管理经验优先
3、工作负责
企业文化主管
岗位职责：
1、负责公司内部企业文化活动的策划和落地
3、价值观宣传海报、视频的设计和推广
4、公司整体企业文化、价值观氛围的建设
5、负责校园招聘宣讲会的组织和实施
6、定期组织员工团队活动，如出游，团建等
任职要求：
2、良好的运营能力，能够协调各方资源、供应商进行活动/方案落地
4、对公司动态有比较强的敏感性和宣传意识，能时刻捕捉到公司内部的宣传线索并付诸实践